Networking per le donne: più forte insieme
Reti per (future) donne alfa
© GettyNetwork Business and Professional Women Germany (BPW Germania) fa parte di una rete professionale internazionale per le donne. È rappresentato in circa 100 paesi in tutti e cinque i continenti e conta circa 30.000 membri in tutto il mondo. Un programma di mentoring, il programma PEP (Personal Empowerment Program) e conferenze nazionali e internazionali sono progettati per offrire alle donne che desiderano prepararsi specificamente ai compiti di leadership il know-how necessario. In Germania ci sono oltre 40 circoli regionali. Quota annuale (diversa da club a club): circa 150 Euro
BPW Germany e.V.? Henrike von Platen? Sigmaringer Strasse 1? 10713 Berlin 030-311 705 15? info@bpw-germany.de www.bpw-germany.de
La rete europea di sviluppo manageriale della WoMen (EWMD) si impegna a garantire la parità di cooperazione tra donne e uomini in posizioni di leadership in tutto il mondo. Durante le serate a tema e le conferenze, i membri possono stabilire contatti professionali e scambiare esperienze tra settori. L'EWMD è aperto ai (futuri) dirigenti di business, scienza, politica e cultura. Quota annuale: 250 euro
EWMD Germania e.V.? Elke Wilke? Anklamer Str. 38, 10115 Berlin 030/782 50 75 Germany@ewmd.org www.ewmd.org
Fidar? Le donne nei consigli di sorveglianza e. V.Un'iniziativa delle donne leader nel mondo degli affari, della scienza e della politica ha un obiettivo principale: portare più donne nei consigli di amministrazione delle corporazioni tedesche. A tale scopo, le donne adatte sono identificate e indirizzate. I membri del FidAR si incontrano regolarmente per scambiarsi esperienze e perfezionamento. Tassa annuale: 200 euro
Donne nei consigli di sorveglianza (FidAR) e.V.? Kurfürstendamm 61, 10707 Berlino? E-mail: info@fidar.de? www.fidar.de
Solo il 2% dei dirigenti tedeschi che fanno parte di un consiglio di sorveglianza sono donne. il CEO di Initiative Generation, fondato dal consulente del personale Heiner Thorborg, vuole cambiarlo? incluso un programma di supporto per le donne dirigenti che cercano una posizione nei vertici aziendali. Ogni anno vengono selezionate circa 20 donne, che possono mettere insieme un programma individuale di allenamento e coaching con un montepremi di 15.000 euro. "La maggior parte dei candidati non arriva così tanto a causa di questo budget, ma è principalmente interessata a diventare un membro della rete", afferma Christine Graeff, socia della società di consulenza internazionale Brunswick Company.
Generation CEO GmbH? Bischofsweg 32 ,? 60598 Frankfurt am Main? Tel.: 069/92 07 45-0? E-mail: ds@thorborg.com //generationceo.com
nella Business Club della donna Donne del commercio e della gestione, nonché donne imprenditrici e lavoratori autonomi di tutte le industrie si incontrano regolarmente per eventi informativi e lo scambio di esperienze. Quota annuale: 250 euro più IVA, inoltre, i seminari in-club possono essere prenotati.
WOMAN's Business Club Schönfeldstraße 15A, 80539 Monaco di Baviera Tel.: 089/44 71 72 75 E-Mail: info@WOMANs.de www.womans-business-club.de/
il Mamme che lavorano sono un'associazione di madri "ambiziose che lavorano". Le quasi 200 donne sono dirigenti o in una posizione altrettanto impegnativa. Ci sono quattro associazioni regionali che si incontrano almeno una volta al mese per scambiare idee ed esperienze, invitando spesso esperti esterni a farlo. L'ammissione è possibile su raccomandazione di un membro. Tassa annuale: 100 euro
Working Moms e.V. c / o dr. Phoebe Kebbel Frauenlobstr. 60e, 60487 Frankfurt E-Mail: verband@workingmoms.de www.workingmoms.de
