"Non c'è solo un modello di vita?
Il grande studio ChroniquesDuVasteMonde? La mia vita, il mio lavoro e me? mostra: I piani di vita di donne e uomini stanno diventando sempre più simili e il desiderio di un'uguaglianza reale è più grande che mai. Ma come possono essere implementati i concetti di vita nella vita reale?
La risposta dal ChroniquesDuVasteMonde Meetup di ACADEMY: Diverso e flessibile. Ingmar Müller: "Con il mio contributo al panel, ho cercato di dimostrare che non esiste un modello di vita giusto, ma a seconda della fase della vita, un altro modello può essere individualmente appropriato. Ciò significa che in una fase della vita lo sviluppo professionale può venire prima, ma in un'altra fase della vita, gli impegni familiari hanno la priorità. Per entrambi questi giorni, ci sono molte opzioni per soddisfare le esigenze individuali.
Gli impulsi della presentazione dello studio ChroniquesDuVasteMonde sono stati quindi la base di un'entusiasmante discussione con molti esempi tratti dalla vita concreta e dalle esperienze dei partecipanti al meetup. "Le sfide dei modelli part-time non sono state così presenti per me, qui c'erano contributi interessanti dalla plenaria soprattutto sulla compatibilità del part-time e della leadership", dice Ingmar Müller: E dalla sua posizione personale, raccomanda soprattutto coraggio: "Se si nota che il bisogno personale di conciliare lavoro e famiglia non è più lì, allora dovresti cambiare attivamente. Tuttavia, bisogna anche osare considerare modelli di vita alternativi che non sono la norma nel proprio ambiente sociale.
